El Instituto Mexicano del Seguro Social elevó a 8 por ciento la propuesta salarial para los trabajadores, tras una negociación con el Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social y el rechazo previo de una oferta menor.
Nueva oferta salarial ante el Consejo Técnico y las protestas
El Instituto Mexicano del Seguro Social presentó un incremento global del 8 por ciento compuesto por 4 por ciento directo al salario tabular y 4 por ciento para la ayuda de renta.
El director general del Instituto Mexicano del Seguro Social, Zoé Robledo, formalizó la actualización de la propuesta durante una conferencia de prensa conjunta con el titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, Marath Bolaños. La modificación surgió después de que el pasado 15 de octubre la mayoría de la base laboral rechazara una oferta inicial que contemplaba un incremento directo al salario de 2.9 por ciento dentro de un paquete global previo de 6.8 por ciento. La nueva cifra fue aprobada por el Consejo Técnico de la institución tras una mesa de concertación con el Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social.
Las movilizaciones de los empleados, quienes protestaron en las inmediaciones de Palacio Nacional con denuncias sobre despliegues policiales y vallas, influyeron en la revisión de los porcentajes. La directiva del organismo admitió que la postura oficial respondió directamente a las inconformidades manifestadas durante la consulta convocada por la representación sindical. A pesar de este ajuste, las protestas persisten debido a que los contingentes laborales exigen una partida de 10 por ciento directo al tabulador, además de inconformidades focalizadas en el abasto de insumos médicos y las condiciones operativas generales.
Plan integral de basificación y mejoras en la infraestructura hospitalaria
La estrategia institucional contempla la basificación de 10 mil 939 trabajadores eventuales contratados durante la contingencia sanitaria para fortalecer los servicios médicos.
El programa de compromisos estructurado por la administración comprende la incorporación definitiva de 10 mil 939 trabajadores eventuales que prestaron servicios durante la pandemia de COVID-19. Este bloque incluye a personal de enfermería, médicos, camilleros, personal de higiene y limpieza, laboratoristas y técnicos en rayos X, con el propósito de robustecer áreas críticas como urgencias, hospitalización, cirugía, consulta externa y farmacia. La ejecución de este esquema se presentará ante el Consejo Técnico con plazos y responsables definidos tras recorridos operativos piso por piso en los hospitales.
Adicionalmente, el plan operativo detalla la atención de pedidos emergentes directamente desde los hospitales, la implementación de la receta colectiva digitalizada y el lanzamiento de una plataforma destinada al reporte individual de faltantes por parte de los trabajadores. El proyecto también abarca la modernización de almacenes y farmacias, junto con la dotación extraordinaria de equipamiento básico como baumanómetros y termómetros para cada servicio. En materia de infraestructura, se proyectan intervenciones de mantenimiento en baños, sistemas de aire acondicionado, tomas de oxígeno, gases medicinales, comedores, vestidores, refacciones electromecánicas y la reposición integral de mobiliario tanto médico como administrativo.
Movilizaciones sindicales y ruta de implementación de los acuerdos
El Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social mantiene una marcha programada para este miércoles 21 de octubre hacia el Zócalo capitalino.
El anuncio de la mejora salarial coincide con la convocatoria a una marcha prevista para este miércoles 21 de octubre a las 15:00 horas, la cual partirá desde el Centro Médico Nacional Siglo XXI con destino al Zócalo de la Ciudad de México. Las demandas de los agremiados no se limitan a la contraprestación económica, sino que abarcan exigencias críticas sobre la disponibilidad de medicamentos e insumos indispensables para la práctica médica cotidiana, así como la revisión integral de las condiciones laborales vigentes en las unidades médicas del país.
La propuesta económica aprobada por la instancia directiva deberá transitar por los procedimientos normativos correspondientes para su instrumentación formal. Mientras se desarrollan los trámites administrativos para su aplicación, las negociaciones entre la representación sindical y las autoridades gubernamentales continúan abiertas para intentar contener el malestar expresado por los trabajadores en las calles y en las instalaciones hospitalarias del país.